2022年5月18日，蘭德公司網(wǎng)站轉發(fā)defensenews.com網(wǎng)站的評論文章，題為“Beware the Allure of Training Technology”，作者是蘭德高級研究工程師和帕地蘭德研究生院教授蒂莫西·馬勒。

訓練技術的魅力往往會掩蓋其價值。如今，虛擬現(xiàn)實（VR）是軍事訓練界的熱門話題，但必須根據(jù)預期用途來開發(fā)和選擇訓練工具。背景極為重要，有時最好且最效費比最高的訓練工具可能只是一本書。

雖然VR提供了許多益處，但國防部應尋求確保虛擬訓練內容源自作戰(zhàn)需求，與現(xiàn)有流程和課程相結合并經(jīng)過驗證。此外，可以不斷地評估和完善這個流程，因為雖然我們無法預測未來技術，但可以確信我們需要什么和希望發(fā)生什么改變。

美軍一直從新技術進步中獲益良多，今天也不例外?？焖俨赊k和創(chuàng)新是國防部的重點。這種關注也延伸到了訓練，新興技術可以提供許多機遇。但很多時候，各種能力與實際訓練目標之間的聯(lián)系充其量只是微不足道的。

在訓練領域，現(xiàn)在相當關注虛擬現(xiàn)實和增強現(xiàn)實（AR）。VR涉及用戶完全沉浸在虛擬環(huán)境中，而AR涉及將虛擬實體覆蓋在真實物品上。例如，陸軍正在開發(fā)集成視覺增強系統(tǒng)，該系統(tǒng)將使士兵能夠看到戰(zhàn)車所見，將3D地形圖投影到其真實視野中，并啟用其它能力以加強態(tài)勢感知。

此外，大多數(shù)軍兵種正在開發(fā)實兵、虛擬和構造（LVC）方面的能力，例如，LVC允許真實噴氣式飛機里的飛行員（實兵）與不同地點的飛行模擬器（虛擬）中的飛行員一起訓練，他們都與基于計算機所表示（構造）的敵方噴氣式飛機進行交互。

此外，圍繞虛擬能力的炒作最近由于對元宇宙的討論而增加，元宇宙是一個持久的虛擬環(huán)境，不同的用戶可以重新訪問虛擬位置，甚至在該環(huán)境下?lián)碛懈鞣N虛擬實體。事實上，最近太空軍為“Spaceverse”提交了商標申請。

這些能力可以提供顯著的價值，例如以相對較低的成本增加重復訓練次數(shù)和安全練習危險活動的機會，或將多個參與者連接到跨軍種、域和盟軍的分布式訓練活動之中。盡管如此，要在保持高效費比的同時獲得技術的好處，就必須考慮環(huán)境情況。鑒于當前圍繞VR的炒作，采辦工作可能存在追逐技術魅力而非實用價值的風險。行業(yè)可能傾向于推動技術，而不是讓最終用戶根據(jù)實際需求拉動技術。但是，有一些可以降低這種風險的方法。

避免僅僅為了技術而追逐新技術的第一步可能是明確定義新技術可以提供什么——通用定義和通俗易懂可能是關鍵。雖然這似乎是不言自明的，但 LVC、元宇宙或人工智能等術語的定義并不總是被美國政府廣泛接受，更不用說更廣泛的公眾了。此外，可能有必要識別、表征和廣泛交流新技術可以為各種行動提供哪些實際能力。

盡管VR及其變體是訓練界的熱門話題，但合適的訓練工具取決于潛在的培訓目標。因此，第二步可能是考慮正在訓練的任務和行動，清楚地分析可能需要什么新技術。任務可以分解為工作和技能，然后可以映射到最合適的技術。例如，練習動態(tài)飛行機動可能需要昂貴的全運動模擬器甚至是實際飛行，但基本的飛行前檢查所需的保真度可能要低得多。

除了確保虛擬內容來自用戶需求之外，在技術開發(fā)過程中考慮現(xiàn)有的訓練流程和課程也可能很重要。特別是在新能力的情況下，開發(fā)過程可能包括考慮新工具在現(xiàn)有訓練流程中的適用位置。例如，初始資格訓練的技術需求不同于高級訓練或持續(xù)訓練的技術需求。可能值得對訓練流程（例如，一門課程或一系列課程）和組織部署新的能力進行專門分析。

最后，一旦部署了新的訓練技術，驗證就變得至關重要。你怎么知道它真的有效？可以通過實驗對功效和訓練轉移（將學習的任務或技能轉移到職業(yè)訓練）進行測試，這可能需要在培訓和作業(yè)期間連續(xù)采集數(shù)據(jù)。

不應零星完成此處列出的步驟；人們不應只對訓練條件和技術進行快照。相反，可以不斷地評估和完善這個過程。因此，除了專注于獲取有助于保持競爭優(yōu)勢的技術之外，國防部還可以專注于編纂流程，使技術與用戶需求保持一致，并適應技術、軍事行動和需求的變化。 在規(guī)劃訓練技術的開發(fā)和使用時考慮背景情況可能至關重要。